许昌瑞贝卡水业有限公司召开2024年度总结表彰暨2025年度经营计划会议
1月8日上午，瑞贝卡水业公司2024年度总结表彰暨2025年度经营计划会议在水业公司三楼会议室召开。会议听取水业公司2024年度工作总结报告，对先进单位和先进工作者进行表彰，安排部署2025年度工作，并与各经营单位签订目标管理责任书。各经营单位副经理以上管理人员，独立经营单位负责人，水业各职能部门科级以上管理人员参会，水业公司董事长刘丁榜主持并讲话。
图/刘丁榜讲话
刘丁榜指出，过去一年，我们在上级主管部门指导下，严格执行瑞贝卡集团公司“稳健发展、稳中求进、有所作为”的经营战略，紧密围绕中心工作，以主动担当的精神实现创新发展，以坚定的信心迎接风险挑战，取得了非常好的业绩。正是因为有全体水业人的辛勤付出，我们的企业才能够稳步前行。借此代表瑞贝卡集团郑有全主席和水业管理层向全体水业人表示最诚挚的感谢。
图/付向东宣读2025年度经营计划
图/李伟峰作2024年度工作总结报告
图/李长德宣读表彰决定
然后，刘丁榜传达了瑞贝卡集团郑主席在企业内部报刊新年寄语中，针对“明年工作该怎么干”强调的4点意见：一是继续坚持“稳健发展、稳中求进、有所作为”的经营思想；二是牢牢秉承“创新驱动、转型升级”的发展方针不动摇；三是进一步加强成本管控；四是继续苦练内功，深挖潜能。他强调，郑主席的意见高屋建瓴为今后一段时期指明了方向明确了目标，水业公司上下要深刻领会集团决定，将郑主席的意见作为今年以及今后一段时期的主要任务和指导思想。
图/会议现场
随后，刘丁榜针对水业公司2025年工作强调以下几点意见：
首先，各级管理人员要进一步提高站位、统一思想，认真贯彻落实好年度经营目标。
第二，号召全体水业人，尤其是各级管理人员和技术骨干，要拒绝躺平、拒绝内卷，以更加务实的作风干好本职工作。
第三，如何将郑主席强调的四项基本要求，贯彻落实到具体工作中，成为我们今后工作的指导原则和推动力，这是一个课题，希望各单位、各部门年后拿出工作方案。
第四，调动一切力量、采取一切措施，全力做好“确保城市供水安全稳定运行”这一中心工作和任务。
第五，工程公司、综合经营部、瑞源公司要在新形势下，调整思路、迎难而上，积极稳妥探索新的业务渠道，确保公司平稳发展。
第六，各单位、各部门要在新的一年里，进一步提高执行力和精细化管理水平，敢于担当、主动作为，为水业公司发展做出积极贡献。
最后，在新春佳节即将到来之际，刘丁榜向全体水业人表达最诚挚的问候，祝愿大家在新的一年里工作顺利，平安健康。
道阻且长，行则将至；行而不辍，未来可期。新的一年里，水业公司将秉承瑞贝卡“精诚、创新、发展”的企业精神，坚持贯彻执行瑞贝卡集团“稳健发展、稳中求进、有所作为”经营战略，紧紧围绕“确保城市供水安全稳定运行”中心工作，发扬瑞贝卡人“说了就干、干则必成”的工作作风，以创新的精神、务实的态度、扎实的工作，推动各项目标任务完成，努力把水业公司打造成“管理高效、效益良好、服务优质”的综合性水务企业，为我市经济建设和集团公司稳健发展作出新的更大贡献。
通讯员| 陈世超 编辑| 潘仪娉
